archive-lt.com » LT » A » APSKAITAALYTUJE.LT

Total: 22

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".
  • Buhalterinės apskaitos paslaugos Alytuje
    Konsultavimas Tinkamo juridinio statuso parinkimas Steigimo dokumentų rengimas Registravimo darbai Dokumentų rengimas ir tvarkymas Vidaus dokumentacija Siunčiamieji dokumentai Sutarčių aktų ruošimas Ataskaitos pažymos ir kita Personalo apskaita Darbo sutarčių parengimas ir administravimas Darbuotojų įdarbinimas ir atleidimas Darbo grafikų ir laiko apskaitos žiniaraščių rengimas Darbo užmokesčio apskaičiavimas kitos paslaugos Kontaktai MB Pilkieji kardinolai Į k 304137095 Adresas Pulko g 12a Alytus LT 62133 III aukštas Tel 370 671 17990 El p

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive


  • Buhalterinės apskaitos paslaugos Alytuje | Apskaita Alytuje
    PSD įmokas reikės mokėti Sodrai Dėl įsigaliojusios naujos nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo atleidžiant iš darbo tvarkos Įgyvendintas precedentų neturintis projektas lengviau atgausime skolas Verslą skatina pigiais verslo liudijimais Pilkasis kardinolas viešai nesirodantis ir formaliai aukštų postų neužimantis asmuo vaidinantis svarbų vaidmenį šalies politikoje ar institucijos gyvenime Šis terminas išpopuliarėjo Aleksandrui Diuma išleidus romaną Trys muškietininkai Mes suprantame mūsų darbo svarbumą todėl į savo darbą žiūrime labai atsakingai Dirbame jį stropiai tuo pačiu stengdamiesi kuo mažiau trukdyti Jums patiems užsiimti pagrindine įmonės ar organizacijos veikla gamyba ar paslaugų teikimu Kitaip tariant Jūs savo buhalterijos personalo apskaitos ar naujų įmonių steigimo rūpesčius perduodate mums ir patys galite likusį laiką skirti pagrindinei veiklai įmonėje O mes tuos svarbius darbus padarysime už Jus Mes neužimame postų Jūsų įmonėje bet atliekame labai svarbų vaidmenį todėl ir vadinamės Pilkieji kardinolai Įmonėje dirbantys kvalifikuoti buhalteriai suteiks Jums kokybiškas buhalterinės apskaitos paslaugas smulkiam ir vidutiniam verslui sutvarkys Jūsų įmonės buhalterinę apskaitą nuo pirminių dokumentų iki metinės atskaitomybės Kartu su mūsų įmonės partneriais teisės srities specialistais padėsime pasirinkti tinkamą naujos įmonės juridinį statusą paruošime įmonės steigimo dokumentus bei pasirūpinsime kitais steigimo rūpesčiais Kontaktai MB Pilkieji kardinolai Į k 304137095 Adresas Pulko g 12a Alytus LT 62133 III aukštas Tel

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/apie-mus/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Buhalterinės apskaitos paslaugos Alytuje | Apskaita Alytuje
    trukmė turi būti trumpinama viena valanda išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus Jei darbuotojas toje pačioje darbovietėje dirba ir pagrindinį ir papildomą darbą pvz vienoje darbovietėje dirba administratoriumi ir teisininku darbo dienos trukmė prieššventinę dieną turi būti sutrumpinama bendrai viena valanda pagal visas darbuotojo pareigas toje darbovietėje Skaityti daugiau Nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai Mokesčių naujienos Naujienos Sodros naujienos 0 Komentarai Privalomojo sveikatos draudimo PSD įmokas mokančių Valstybinei mokesčių inspekcijai VMI laukia naujovė nuo sausio 1 d dėl šių įmokų reikės teirautis ir jas mokėti S odrai Be to nuo sausio 1 d iki 350 eurų didėja minimali mėnesio alga MMA todėl mokantys 9 proc PSD įmoką skaičiuojamą nuo MMA kas mėnesį turės mokėti 3 1 50 euro PSD įmoką o mokantiems 3 proc PSD įmoką įmoka sieks 10 50 eurų Ši žinia svarbi verslo liudijimus turintiems asmenims savarankiškai PSD besidraudžiantiems žmonėms ir tiems kurie verčiasi individualia žemės ūkio veikla t y tiems kurie iki šiol PSD įmokas moka VMI Tai kad nuo naujų metų visas PSD įmokas administruos tik Sodra yra geras sprendimas palengvinimas žmonėms Iki šiol gyventojai klausinėja ne tik VMI Sodroje bet ir Valstybinėje ligonių kasoje VLK kur iš tiesų jie turi mokėti PSD įmokas kokio dydžio kokį mokėtojo kodą reikia nurodyti Dabar žmonėms bus aišku nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai kurios darbuotojai atsakys į klausimus apie šią įmoką Labai svarbu kad žmonės žinotų tik laiku sumokėtos nustatyto dydžio įmokos garantuoja kad susirgęs žmogus neturės problemų gydymo įstaigose jam nereikės susirgus rūpintis draudimu ar mokėti už gydymą iš savo kišenės sakė VLK Teisės skyriaus vedėja Vitalija Griškova Pasak V Griškovos reikėtų nepamiršti ir to kad VMI mokėtojų įmokos ir skolos už laikotarpį iki 2015 m gruodžio 31 d turi būti sumokėtos VMI taikoma tiems kurie iki šiol PSD įmokas mokėjo VMI Dar viena naujovė kuri įsigalios nuo 2016 m sausio 1 d apdraustas PSD bus tik toks gyventojas kuris neturės skolos ir bus sumokėjęs einamojo laikotarpio įmoką Pavyzdžiui jei gyventojas nuo 2016 m sausio 1 d iki liepos 1 d nebus sumokėjęs PSD įmokų ir pradės jas mokėti tik nuo liepos 2 d jis bus apdraustas PSD tik tuomet kai sumokės PSD skolą susidariusią iki liepos 2 d Neapdraustas PSD žmogus rizikuoja patirti dideles išlaidas jei jam prireiktų medikų pagalbos tuomet kai bus susidariusi didelė skola Neapsidraudęs žmogus turės mokėti už gydymą iš savo kišenės o draudimas PSD įsigalios tik sumokėjus visą skolos ir einamojo laikotarpio sumą primena V Griškova Lietuvoje kaip ir kitose ES šalyse veikia valstybės nustatyta PSD sistema kurioje visiems Lietuvos gyventojams taikoma prievolė draustis PSD t y kiekvienas arba pats moka arba už jį turi būti mokamos PSD įmokos Gyventojai mokantys arba jei už juos mokamos nustatyto dydžio įmokos turi teisę į valstybės nustatytą sveikatos priežiūrą už kurią papildomai mokėti nereikia Už sveikatos priežiūrą gydymo įstaigoms sumoka ligonių kasos Privalomojo sveikatos draudimo fondo lėšomis Sodros informacija apie PSD įmokų dydžius ir pasikeitimus skelbiama čia Nuo 2016 m sausio 1 d keičiasi PSD įmokų dydžiai Skaityti daugiau Dėl įsigaliojusios naujos nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo atleidžiant iš darbo tvarkos Naujienos 0 Komentarai Nuo šių metų gruodžio 1 d įsigaliojus Darbo kodekso nuostatai pagal kurią pakeista nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo tvarka atleidžiant iš darbo Valstybinė darbo inspekcija VDI gauna nemažai paklausimų susijusių su šiuo pakeitimu Apibendrintai atsakydami į juos VDI specialistai pateikia šią informaciją Jei atleidžiamas darbuojas pageidauja atostogų Kiekvienam darbuotojui kasmetinės atostogos yra privalomos Tačiau jei dėl tam tikrų aplinkybių jos nepanaudojamos darbuotoją atleidžiant iš darbo privaloma jas kompensuoti Atleidžiant darbuotoją iš darbo išskyrus atvejus kai atleidžiama dėl jo paties kaltės nepanaudotos kasmetinės atostogos jo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą Tokiu atveju atleidimo iš darbo diena yra laikoma kita diena po kasmetinių atostogų pabaigos dienos Pagal įsigaliojusią Darbo kodekso nuostatą kada atleidžiant darbuotoją iš darbo nepanaudotos kasmetinės atostogos šio darbuotojo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą įvestas apribojimas tokios atostogos negali būti suteikiamos daugiau kaip už trejus darbo metus jeigu darbuotojas faktiškai galėjo jomis pasinaudoti ir kolektyvinėje sutartyje nenustatyta kitaip Piniginė kompensacija Kasmetinių atostogų tikslas darbuotojui pailsėti bei susigrąžinti darbingumą Būtent todėl kasmetines atostogas pakeisti pinigine kompensacija draudžiama Vis dėlto jei atleidžiamam iš darbo darbuotojui negali būti suteikiamos kasmetinės atostogos arba jei darbuotojas jų nepageidauja jam išmokama piniginė kompensacija kurios dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių atostogų tenkančių tam darbo laikotarpiui darbo dienų skaičių Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m gruodžio 1 d piniginė kompensacija turėjo būti išmokėta už visas nepanaudotas kasmetines atostogas Naująja nuostata atleidžiamam darbuotojui pinigais kompensuojamų nepanaudotų atostogų laikas ribojamas kompensacija išmokama už ne daugiau kaip trijų darbo metų nepanaudotas kasmetines atostogas Pastebėtina kad piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas privalo būti išmokėta nepriklausomai nuo darbo sutarties nutraukimo pagrindo t y ir tuo atveju kai atleidžiama dėl darbuotojo kaltės Teisė toje pačioje darbovietėje pasinaudoti sukauptomis atostogomis išliks Atkreiptinas dėmesys kad nuo 2015 m gruodžio 1 d pasikeičia reglamentavimas tik dėl atleidimo datos nukėlimo darbuotojo pageidavimu suteikiant nepanaudotas kasmetines atostogas ir dėl piniginės kompensacijos už nepanaudotas atostogas mokėjimo nutraukiant darbo santykius Tačiau ir toliau toje pačioje darbovietėje dirbančiam darbuotojui teisė pasinaudoti sukauptomis neišnaudotomis kasmetinėmis atostogomis išlieka Darbdavys yra įpareigotas kasmetines atostogas darbuotojui suteikti kiekvienais darbo metais Tačiau galimos situacijos kai darbuotojas dėl objektyvių priežasčių negali pasinaudoti kasmetinėmis atostogomis pvz dėl savo ligos ir pan Todėl darbdavio ir darbuotojo susitarimu vienais metais susikaupusios nepanaudotos kasmetinės atostogos gali būti panaudotos kitais metais Skaityti daugiau Įgyvendintas precedentų neturintis projektas lengviau atgausime skolas Naujienos 0 Komentarai Lietuvoje įdiegta unikali kitose valstybėse analogų neturinti inovacija piniginių lėšų apribojimų informacinė sistema PLAIS Per šią sistemą vykdomas centralizuotas proporcingas skolininko lėšų nurašymas visiems kreditoriams užtikrina vienodas galimybes atgauti skolas Rugsėjo viduryje pradėta diegti PLAIS leidžia centralizuotai išieškoti pinigines lėšas iš bet kuriame šalies banke ar kredito unijoje skolininko turimų sąskaitų Sistema duomenis apie piniginių lėšų apribojimą tvarko centralizuotai perduoda bankams ar kredito unijoms apribojimo bei nurašymo nurodymus ir proporcingai paskirsto skolininko lėšas kreditoriams Skaityti daugiau View Older Entries Šventės aktualios teisės ir pareigos darbe Naujienos 0 Komentarai Šiuo metu kai intensyvėja prekybos aptarnavimo kiti su šventiniu periodu susiję darbai Valstybinė darbo inspekcija primena kai kurias tiek darbuotojui tiek darbdaviui aktualias teises bei pareigas Darbo trukmė trumpinama viena valanda Darbuotojams dirbantiems prieššventinę dieną darbo dienos pamainos trukmė turi būti trumpinama viena valanda išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus Jei darbuotojas toje pačioje darbovietėje dirba ir pagrindinį ir papildomą darbą pvz vienoje darbovietėje dirba administratoriumi ir teisininku darbo dienos trukmė prieššventinę dieną turi būti sutrumpinama bendrai viena valanda pagal visas darbuotojo pareigas toje darbovietėje Skaityti daugiau Nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai Mokesčių naujienos Naujienos Sodros naujienos 0 Komentarai Privalomojo sveikatos draudimo PSD įmokas mokančių Valstybinei mokesčių inspekcijai VMI laukia naujovė nuo sausio 1 d dėl šių įmokų reikės teirautis ir jas mokėti S odrai Be to nuo sausio 1 d iki 350 eurų didėja minimali mėnesio alga MMA todėl mokantys 9 proc PSD įmoką skaičiuojamą nuo MMA kas mėnesį turės mokėti 3 1 50 euro PSD įmoką o mokantiems 3 proc PSD įmoką įmoka sieks 10 50 eurų Ši žinia svarbi verslo liudijimus turintiems asmenims savarankiškai PSD besidraudžiantiems žmonėms ir tiems kurie verčiasi individualia žemės ūkio veikla t y tiems kurie iki šiol PSD įmokas moka VMI Tai kad nuo naujų metų visas PSD įmokas administruos tik Sodra yra geras sprendimas palengvinimas žmonėms Iki šiol gyventojai klausinėja ne tik VMI Sodroje bet ir Valstybinėje ligonių kasoje VLK kur iš tiesų jie turi mokėti PSD įmokas kokio dydžio kokį mokėtojo kodą reikia nurodyti Dabar žmonėms bus aišku nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai kurios darbuotojai atsakys į klausimus apie šią įmoką Labai svarbu kad žmonės žinotų tik laiku sumokėtos nustatyto dydžio įmokos garantuoja kad susirgęs žmogus neturės problemų gydymo įstaigose jam nereikės susirgus rūpintis draudimu ar mokėti už gydymą iš savo kišenės sakė VLK Teisės skyriaus vedėja Vitalija Griškova Pasak V Griškovos reikėtų nepamiršti ir to kad VMI mokėtojų įmokos ir skolos už laikotarpį iki 2015 m gruodžio 31 d turi būti sumokėtos VMI taikoma tiems kurie iki šiol PSD įmokas mokėjo VMI Dar viena naujovė kuri įsigalios nuo 2016 m sausio 1 d apdraustas PSD bus tik toks gyventojas kuris neturės skolos ir bus sumokėjęs einamojo laikotarpio įmoką Pavyzdžiui jei gyventojas nuo 2016 m sausio 1 d iki liepos 1 d nebus sumokėjęs PSD įmokų ir pradės jas mokėti tik nuo liepos 2 d jis bus apdraustas PSD tik tuomet kai sumokės PSD skolą susidariusią iki liepos 2 d Neapdraustas PSD žmogus rizikuoja patirti dideles išlaidas jei jam prireiktų medikų pagalbos tuomet kai bus susidariusi didelė skola Neapsidraudęs žmogus turės mokėti už gydymą iš savo kišenės o draudimas PSD įsigalios tik sumokėjus visą skolos ir einamojo laikotarpio sumą primena V Griškova Lietuvoje kaip ir kitose ES šalyse veikia valstybės nustatyta PSD sistema kurioje visiems Lietuvos gyventojams taikoma prievolė draustis PSD t y kiekvienas arba pats moka arba už jį turi būti mokamos PSD įmokos Gyventojai mokantys arba jei už juos mokamos nustatyto dydžio įmokos turi teisę į valstybės nustatytą sveikatos priežiūrą už kurią papildomai mokėti nereikia Už sveikatos priežiūrą gydymo įstaigoms sumoka ligonių kasos Privalomojo sveikatos draudimo fondo lėšomis Sodros informacija apie PSD įmokų dydžius ir pasikeitimus skelbiama čia Nuo 2016 m sausio 1 d keičiasi PSD įmokų dydžiai Skaityti daugiau Dėl įsigaliojusios naujos nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo atleidžiant iš darbo tvarkos Naujienos 0 Komentarai Nuo šių metų gruodžio 1 d įsigaliojus Darbo kodekso nuostatai pagal kurią pakeista nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo tvarka atleidžiant iš darbo Valstybinė darbo inspekcija VDI gauna nemažai paklausimų susijusių su šiuo pakeitimu Apibendrintai atsakydami į juos VDI specialistai pateikia šią informaciją Jei atleidžiamas darbuojas pageidauja atostogų Kiekvienam darbuotojui kasmetinės atostogos yra privalomos Tačiau jei dėl tam tikrų aplinkybių jos nepanaudojamos darbuotoją atleidžiant iš darbo privaloma jas kompensuoti Atleidžiant darbuotoją iš darbo išskyrus atvejus kai atleidžiama dėl jo paties kaltės nepanaudotos kasmetinės atostogos jo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą Tokiu atveju atleidimo iš darbo diena yra laikoma kita diena po kasmetinių atostogų pabaigos dienos Pagal įsigaliojusią Darbo kodekso nuostatą kada atleidžiant darbuotoją iš darbo nepanaudotos kasmetinės atostogos šio darbuotojo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą įvestas apribojimas tokios atostogos negali būti suteikiamos daugiau kaip už trejus darbo metus jeigu darbuotojas faktiškai galėjo jomis pasinaudoti ir kolektyvinėje sutartyje nenustatyta kitaip Piniginė kompensacija Kasmetinių atostogų tikslas darbuotojui pailsėti bei susigrąžinti darbingumą Būtent todėl kasmetines atostogas pakeisti pinigine kompensacija draudžiama Vis dėlto jei atleidžiamam iš darbo darbuotojui negali būti suteikiamos kasmetinės atostogos arba jei darbuotojas jų nepageidauja jam išmokama piniginė kompensacija kurios dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių atostogų tenkančių tam darbo laikotarpiui darbo dienų skaičių Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m gruodžio 1 d piniginė kompensacija turėjo būti išmokėta už visas nepanaudotas kasmetines atostogas Naująja nuostata atleidžiamam darbuotojui pinigais kompensuojamų nepanaudotų atostogų laikas ribojamas kompensacija išmokama už ne daugiau kaip trijų darbo metų nepanaudotas kasmetines atostogas Pastebėtina kad piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas privalo būti išmokėta nepriklausomai nuo darbo sutarties nutraukimo pagrindo t y ir tuo atveju kai atleidžiama dėl darbuotojo kaltės Teisė toje pačioje darbovietėje pasinaudoti sukauptomis atostogomis išliks Atkreiptinas dėmesys kad nuo 2015 m gruodžio 1 d pasikeičia reglamentavimas tik dėl atleidimo datos nukėlimo darbuotojo pageidavimu suteikiant nepanaudotas kasmetines atostogas ir dėl piniginės kompensacijos už nepanaudotas atostogas mokėjimo nutraukiant darbo santykius Tačiau ir toliau toje pačioje darbovietėje dirbančiam darbuotojui teisė pasinaudoti sukauptomis neišnaudotomis kasmetinėmis atostogomis išlieka Darbdavys yra įpareigotas kasmetines atostogas darbuotojui suteikti kiekvienais darbo metais Tačiau galimos situacijos kai darbuotojas dėl objektyvių priežasčių negali pasinaudoti kasmetinėmis atostogomis pvz dėl savo ligos ir pan Todėl darbdavio ir darbuotojo susitarimu vienais metais susikaupusios nepanaudotos kasmetinės atostogos gali būti panaudotos kitais metais Skaityti daugiau Įgyvendintas precedentų neturintis projektas lengviau atgausime skolas Naujienos 0 Komentarai Lietuvoje įdiegta unikali kitose valstybėse analogų neturinti inovacija piniginių lėšų apribojimų informacinė sistema PLAIS Per šią sistemą vykdomas centralizuotas proporcingas skolininko lėšų nurašymas visiems kreditoriams užtikrina vienodas galimybes atgauti skolas Rugsėjo viduryje pradėta diegti PLAIS leidžia centralizuotai išieškoti pinigines lėšas iš bet kuriame šalies banke ar kredito unijoje skolininko turimų sąskaitų Sistema duomenis apie piniginių lėšų apribojimą tvarko centralizuotai perduoda bankams ar kredito unijoms apribojimo bei nurašymo nurodymus ir proporcingai paskirsto skolininko lėšas kreditoriams Skaityti daugiau View Older Entries Šventės aktualios teisės ir pareigos darbe Naujienos 0 Komentarai Šiuo metu kai intensyvėja prekybos aptarnavimo kiti su šventiniu periodu susiję darbai Valstybinė darbo inspekcija primena kai kurias tiek darbuotojui tiek darbdaviui aktualias teises bei pareigas Darbo trukmė trumpinama viena valanda Darbuotojams dirbantiems prieššventinę dieną darbo dienos pamainos trukmė turi būti trumpinama viena valanda išskyrus sutrumpintą darbo laiką dirbančius darbuotojus Jei darbuotojas toje pačioje darbovietėje dirba ir pagrindinį ir papildomą darbą pvz vienoje darbovietėje dirba administratoriumi ir teisininku darbo dienos trukmė prieššventinę dieną turi būti sutrumpinama bendrai viena valanda pagal visas darbuotojo pareigas toje darbovietėje Skaityti daugiau Nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai Mokesčių naujienos Naujienos Sodros naujienos 0 Komentarai Privalomojo sveikatos draudimo PSD įmokas mokančių Valstybinei mokesčių inspekcijai VMI laukia naujovė nuo sausio 1 d dėl šių įmokų reikės teirautis ir jas mokėti S odrai Be to nuo sausio 1 d iki 350 eurų didėja minimali mėnesio alga MMA todėl mokantys 9 proc PSD įmoką skaičiuojamą nuo MMA kas mėnesį turės mokėti 3 1 50 euro PSD įmoką o mokantiems 3 proc PSD įmoką įmoka sieks 10 50 eurų Ši žinia svarbi verslo liudijimus turintiems asmenims savarankiškai PSD besidraudžiantiems žmonėms ir tiems kurie verčiasi individualia žemės ūkio veikla t y tiems kurie iki šiol PSD įmokas moka VMI Tai kad nuo naujų metų visas PSD įmokas administruos tik Sodra yra geras sprendimas palengvinimas žmonėms Iki šiol gyventojai klausinėja ne tik VMI Sodroje bet ir Valstybinėje ligonių kasoje VLK kur iš tiesų jie turi mokėti PSD įmokas kokio dydžio kokį mokėtojo kodą reikia nurodyti Dabar žmonėms bus aišku nuo sausio 1 d PSD įmokas reikės mokėti Sodrai kurios darbuotojai atsakys į klausimus apie šią įmoką Labai svarbu kad žmonės žinotų tik laiku sumokėtos nustatyto dydžio įmokos garantuoja kad susirgęs žmogus neturės problemų gydymo įstaigose jam nereikės susirgus rūpintis draudimu ar mokėti už gydymą iš savo kišenės sakė VLK Teisės skyriaus vedėja Vitalija Griškova Pasak V Griškovos reikėtų nepamiršti ir to kad VMI mokėtojų įmokos ir skolos už laikotarpį iki 2015 m gruodžio 31 d turi būti sumokėtos VMI taikoma tiems kurie iki šiol PSD įmokas mokėjo VMI Dar viena naujovė kuri įsigalios nuo 2016 m sausio 1 d apdraustas PSD bus tik toks gyventojas kuris neturės skolos ir bus sumokėjęs einamojo laikotarpio įmoką Pavyzdžiui jei gyventojas nuo 2016 m sausio 1 d iki liepos 1 d nebus sumokėjęs PSD įmokų ir pradės jas mokėti tik nuo liepos 2 d jis bus apdraustas PSD tik tuomet kai sumokės PSD skolą susidariusią iki liepos 2 d Neapdraustas PSD žmogus rizikuoja patirti dideles išlaidas jei jam prireiktų medikų pagalbos tuomet kai bus susidariusi didelė skola Neapsidraudęs žmogus turės mokėti už gydymą iš savo kišenės o draudimas PSD įsigalios tik sumokėjus visą skolos ir einamojo laikotarpio sumą primena V Griškova Lietuvoje kaip ir kitose ES šalyse veikia valstybės nustatyta PSD sistema kurioje visiems Lietuvos gyventojams taikoma prievolė draustis PSD t y kiekvienas arba pats moka arba už jį turi būti mokamos PSD įmokos Gyventojai mokantys arba jei už juos mokamos nustatyto dydžio įmokos turi teisę į valstybės nustatytą sveikatos priežiūrą už kurią papildomai mokėti nereikia Už sveikatos priežiūrą gydymo įstaigoms sumoka ligonių kasos Privalomojo sveikatos draudimo fondo lėšomis Sodros informacija apie PSD įmokų dydžius ir pasikeitimus skelbiama čia Nuo 2016 m sausio 1 d keičiasi PSD įmokų dydžiai Skaityti daugiau Dėl įsigaliojusios naujos nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo atleidžiant iš darbo tvarkos Naujienos 0 Komentarai Nuo šių metų gruodžio 1 d įsigaliojus Darbo kodekso nuostatai pagal kurią pakeista nepanaudotų kasmetinių atostogų suteikimo tvarka atleidžiant iš darbo Valstybinė darbo inspekcija VDI gauna nemažai paklausimų susijusių su šiuo pakeitimu Apibendrintai atsakydami į juos VDI specialistai pateikia šią informaciją Jei atleidžiamas darbuojas pageidauja atostogų Kiekvienam darbuotojui kasmetinės atostogos yra privalomos Tačiau jei dėl tam tikrų aplinkybių jos nepanaudojamos darbuotoją atleidžiant iš darbo privaloma jas kompensuoti Atleidžiant darbuotoją iš darbo išskyrus atvejus kai atleidžiama dėl jo paties kaltės nepanaudotos kasmetinės atostogos jo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą Tokiu atveju atleidimo iš darbo diena yra laikoma kita diena po kasmetinių atostogų pabaigos dienos Pagal įsigaliojusią Darbo kodekso nuostatą kada atleidžiant darbuotoją iš darbo nepanaudotos kasmetinės atostogos šio darbuotojo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą įvestas apribojimas tokios atostogos negali būti suteikiamos daugiau kaip už trejus darbo metus jeigu darbuotojas faktiškai galėjo jomis pasinaudoti ir kolektyvinėje sutartyje nenustatyta kitaip Piniginė kompensacija Kasmetinių atostogų tikslas darbuotojui pailsėti bei susigrąžinti darbingumą Būtent todėl kasmetines atostogas pakeisti pinigine kompensacija draudžiama Vis dėlto jei atleidžiamam iš darbo darbuotojui negali būti suteikiamos kasmetinės atostogos arba jei darbuotojas jų nepageidauja jam išmokama piniginė kompensacija kurios dydis nustatomas pagal nepanaudotų kasmetinių atostogų tenkančių tam darbo laikotarpiui darbo dienų skaičių Nutraukiant darbo sutartį iki 2015 m gruodžio 1 d piniginė kompensacija turėjo būti išmokėta už visas nepanaudotas kasmetines atostogas Naująja nuostata atleidžiamam darbuotojui pinigais kompensuojamų nepanaudotų atostogų laikas ribojamas kompensacija išmokama už ne daugiau kaip trijų darbo metų nepanaudotas kasmetines atostogas Pastebėtina kad piniginė kompensacija už nepanaudotas kasmetines atostogas privalo būti išmokėta nepriklausomai nuo darbo sutarties nutraukimo pagrindo t y ir tuo atveju kai atleidžiama dėl darbuotojo kaltės Teisė toje pačioje darbovietėje pasinaudoti sukauptomis atostogomis išliks Atkreiptinas dėmesys kad nuo 2015 m gruodžio 1 d pasikeičia reglamentavimas tik dėl atleidimo datos nukėlimo darbuotojo pageidavimu suteikiant nepanaudotas kasmetines atostogas ir dėl piniginės kompensacijos už nepanaudotas atostogas mokėjimo nutraukiant darbo santykius Tačiau ir toliau toje pačioje darbovietėje dirbančiam darbuotojui teisė pasinaudoti sukauptomis neišnaudotomis kasmetinėmis atostogomis išlieka Darbdavys yra įpareigotas kasmetines atostogas darbuotojui suteikti kiekvienais darbo metais Tačiau galimos situacijos kai darbuotojas dėl objektyvių priežasčių negali pasinaudoti kasmetinėmis atostogomis pvz dėl savo ligos ir pan Todėl darbdavio ir darbuotojo susitarimu vienais metais susikaupusios nepanaudotos kasmetinės atostogos gali būti panaudotos kitais metais Skaityti daugiau Įgyvendintas precedentų neturintis projektas lengviau atgausime skolas Naujienos 0 Komentarai Lietuvoje įdiegta unikali kitose valstybėse analogų neturinti inovacija piniginių lėšų apribojimų informacinė sistema PLAIS Per šią sistemą vykdomas centralizuotas proporcingas skolininko lėšų nurašymas visiems kreditoriams užtikrina vienodas galimybes atgauti skolas Rugsėjo viduryje pradėta diegti PLAIS leidžia centralizuotai išieškoti pinigines lėšas iš bet kuriame šalies banke ar kredito unijoje skolininko turimų sąskaitų Sistema duomenis apie piniginių lėšų apribojimą tvarko centralizuotai perduoda bankams ar kredito

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/naujienos/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Buhalterinės apskaitos paslaugos Alytuje | Apskaita Alytuje
    steigimas Konsultavimas Tinkamo juridinio statuso parinkimas Steigimo dokumentų rengimas Registravimo darbai Dokumentų rengimas ir tvarkymas Vidaus dokumentacija Siunčiamieji dokumentai Sutarčių aktų ruošimas Ataskaitos pažymos ir kita Skaityti daugiau Skaityti daugiau Skaityti daugiau Personalo apskaita Darbo sutarčių parengimas ir administravimas Darbuotojų įdarbinimas ir atleidimas Darbo grafikų ir laiko apskaitos žiniaraščių rengimas Darbo užmokesčio apskaičiavimas Skaityti daugiau Kontaktai MB Pilkieji kardinolai Į k 304137095 Adresas Pulko g 12a Alytus LT 62133 III

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/pradzia/paslaugos/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Buhalterinės apskaitos paslaugos Alytuje | Apskaita Alytuje
    ir labai apleistą apskaitą Užtikriname visišką konfidencialumą Mikro įmonėms nuo 75 Eur mėn Darbuotojų skaičius 1 5 Nėra sandėlio atsargų nedaug ilgalaikio turto Pirkimo pardavimo sąskaitų per mėn iki 50 Transporto priemonių skaičius iki 3 Planas tinkamas įmonėms pradedančioms verslą Smulkioms įmonėms nuo 140 Eur mėn Sąskaitų faktūrų per mėnesį iki 50 vnt Darbuotojų skaičius 6 20 Ilgalaikis turtas sandėlys atsargos Vidutinėms Stambioms įmonėms nuo 200 Eur mėn Sąskaitų faktūrų

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/pradzia/paslaugos/buhalterine-apskaita/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Įmonių steigimas Alytuje | Apskaita Alytuje
    registrų centre suformuojame įstatinį kapitalą parengiame nuostatus suformuojame įstatus užregistruojame įmonę registrų centre Jums apsisprendus pradėti savo verslą pirmiausia patariame kokio juridinio statuso kokios rūšies įmonė yra tinkamiausia Jūsų tikslams įgyvendinti Konsultacijų metu įvertinus norimą prisiimti riziką galima rinktis ribotos ar neribotos atsakomybės įmonę Ruošiame įvairių teisinių formų įmonių steigimo dokumentus Mažųjų bendrijų MB Uždarųjų akcinių bendrovių UAB Individualių įmonių IĮ Viešųjų įstaigų VšĮ kitų asociacijų profesinių sąjungų bendrijų Steigimo

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/pradzia/paslaugos/imoniu-steigimas/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Dokumentų rengimas ir tvarkymas | Apskaita Alytuje
    Respublikos teisės aktais rengiame šiuos dokumentus Pirkimo pardavimo sutartys Panaudos automobilio patalpų sutartys Nuomos sutartys Paslaugų teikimo sutartys Įgaliojimai Darbo sutartys Pareiginės instrukcijos nuostatai Visiškos materialinės atsakomybės sutartys Akcijų perleidimo sutartys Visuotinių akcininkų susirinkimų protokolai vienintelio akcininko sprendimai Prašymai pareiškimai įsakymai ir kita Kaina sutartinė Kontaktai MB Pilkieji kardinolai Į k 304137095 Adresas Pulko g 12a Alytus LT 62133 III aukštas Tel 370 671 17990 El p info apskaitaalytuje lt

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/pradzia/paslaugos/dokumentu-rengimas-ir-tvarkymas/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive

  • Personalo apskaita | Apskaita Alytuje
    panaudos materialinės atsakomybės Įdarbinimo atleidimo paskyrimų ir pavadavimų komandiruotės mokymosi eilinių ar neapmokamų atostogų suteikimo įsakymų parengimas Pranešimų Sodrai apie darbuotojų priėmimą į darbą atostogų suteikimą ir darbuotojo atleidimą iš darbo formavimas Darbo laiko apskaitos žiniaraščių rengimas Darbo užmokesčio žiniaraščio rengimas Darbo grafikų sudarymas Asmens kortelių rengimas Darbo pažymėjimų ir kitų dokumentų parengimas Kontaktai MB Pilkieji kardinolai Į k 304137095 Adresas Pulko g 12a Alytus LT 62133 III aukštas Tel

    Original URL path: http://apskaitaalytuje.lt/pradzia/paslaugos/personalo-apskaita/ (2016-04-26)
    Open archived version from archive